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谁都有秘密 两份协议

裁 员

德森公司的日子最近很不好过,订单减少,连续亏本,这让董事长詹姆森非常焦虑。

研发部经理约克建议道:“董事长,我们现在如果能控制一下人员数量,或许能帮我们渡过危机。”

没想到,詹姆森一听这话,却脸色铁青地说:“你是说裁员吗?我是著名的慈善家,裁员显然会影响我的名声。难道没有更好的办法吗?”

约克忙解释道:“詹姆森先生,我们要换个思路考虑这件事,如果连最大的慈善家都破产了,谁还愿意做好事呢?我想大家都会理解的。”这句话正中詹姆森下怀,他不由点了点头。约克接着表态:“我们部门九个员工里可以裁两个,请放心,我有自己的办法,裁员不仅不会影响你的名声,反而会让市民更加尊敬您。”詹姆森不相信地摇摇头:“把人家解雇还能玩出什么花样?你别开玩笑了。”可约克笑了笑,似乎胸有成竹。

约克建议裁员的消息很快传了出来,他的手下人人自危,他们都知道约克的脾气,既然敢这样说,心里一定已经有了主意,谁会成为被赶走的那一个呢?

大家在忐忑不安中熬过了一个月,第一个裁员名单终于出来了。

是珍妮!

所有的人对这个结果都大为惊讶,连珍妮自己都不敢相信,要知道她一直被认为是最安全的员工,因为她是约克的妻子。

珍妮是富家千金,而约克是寒门子弟,当初珍妮为了嫁给约克,一度和家里闹翻了。只是近年来,随着约克事业的上升,珍妮和家人的矛盾才有所缓和。虽然两人现在时有争吵,感情也大不如前,但吵归吵,闹归闹,哪家夫妻又没有点矛盾呢?而且珍妮觉得,自己是在约克最低迷的时候下嫁给了他,约克应该好好地感激自己才是。

可是,这次裁员,约克竟然第一个就选择了她,实在让她想不通。经济损失倒是其次,关键是被自己的丈夫赶出公司,实在很没面子。

不过约克也有自己的解释,开除手下任何人,都会对对方的家庭收入产生影响。而自己的职位还是比较稳固的,炒掉珍妮,家庭的经济还能维持,这也是给手下员工一个交代。

让大家始料不及的是,约克的这个决定引起了巨大的反响。许多媒体都开始关注这件事。德森公司因此获得了很好的声誉,董事长詹姆森也受到了人们的尊敬,慈善家就是慈善家,连裁员都这么人性化。在董事会上,詹姆森公开表扬了约克,并向他发放了奖金,以弥补他太太失业的损失。

但此时的珍妮却仿佛陷入了泥沼,她实在没想到,约克会拿自己开刀,更让她受不了的是,家族里当初反对她嫁给约克的人都跳了出来,嘲笑她好心没有好报。

虽然心里忿忿不平,但最终珍妮也只能无奈地离开公司,变成了一个全职主妇,整日里郁郁寡欢。闺中密友苏菲亚听说珍妮心情不好,便约她去咖啡店聊天。

苏菲亚也是约克手下的员工,以前和珍妮是同事。两人一见面,苏菲亚看见珍妮憔悴的模样,不禁心生同情,和她一起大骂约克的忘恩负义。

两人骂累了,珍妮对苏菲亚说道:“我已经看穿他了,不能再和他一起生活,这种男人为了自己的名声和利益,竟然连老婆都要牺牲。可是,如果我现在主动提出离婚,对他没有任何损害,别人反倒会认为我气量小。”

苏菲亚气愤地应和道:“如果不能让这种男人得到惩罚,实在是太没有道理了。”她眼珠一转,低声说道,“我想到一个办法,可以报复他,只是你可能要担一些风险。”珍妮恨恨地说:“只要让他得到报应,我什么都愿意干!”于是,苏菲亚凑到珍妮身边,对她耳语了一番。听了苏菲亚的计划,珍妮神秘地笑了……

离 婚

第二天,珍妮去找约克,一见面就开门见山地说:“我们离婚吧。你解雇了我,成了老板的大红人,而我却在亲戚朋友面前抬不起头来,我想这种日子可以结束了。”谁知,约克对珍妮的发难一点都不感到惊讶,耸耸肩说道:“没问题,我早就知道我们会走到这一步,如果不是念在你以前对我不错,我早就离开你了。离婚可以,但必须由你主动提出离婚申请。”

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